强化职能管控 规范运行管理
发布时间:2021-03-10 阅读数:192 来源:世博旅游股份
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为持续加强对所属企业人力资源的职能管控,帮助所属企业规范开展人力资源审批备案、工资总额管控、培训管理等方面工作,不断提升云南旅游股份有限公司本部及所属企业人力资源管理能力和水平,3月10日,公司组织召开了2021年一季度人力资源工作会。


按照上级单位有关人力资源管控的总体原则,结合日常管理和运行实际,公司人力资源部负责人向参会人员集中讲解了公司人力资源管控事项审批备案、工资总额管理/现金性奖励/兼职兼薪/人员招聘、年度工资总额预算管控等方面的制度和规定,宣贯了世博集团培训管理规定和华侨城集团“创想学堂”线上学习要求,强调了相关的工作要点及规范程序,并对大家提出的问题给予了答疑释惑。会议讲解过程中,公司人力资源分管领导对相关重点工作作了强调和要求。


公司人力资源部全体人员及所属企业人力资源分管领导、部门负责人和相关人员共计24人参加了本次会议。